Сервисный техник/механик/электрик (г. Большой Камень, Приморский край)( Завод ВРК Сапфир )

05 Января

от 90 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Северодвинск

Занятость:

Полная занятость

Компания "Завод ВРК Сапфир"

Обязанности:

Выполнение работ на территории Завода ВРК Сапфир по сборке, модернизации и испытаниям судового электрооборудования (СЭО) и винто-рулевых колонок (ВРК);
Выполнение работ на Заказах (судах) по монтажу, пуско-наладке, испытаниям, ремонту и модернизации СЭО и оборудования ВРК;
Участие в заполнении чек-листов по подготовке и проведению работ по монтажу, ПНР и сервисному обслуживанию СЭО и оборудованию ВРК;
Участие в составлении графиков по монтажу, ПНР и сервисному обслуживанию СЭО и оборудованию ВРК;
Участие в проверках комплектности поставки оборудования на предмет соответствия инструкциям по проведению работ;
Участие в формировании перечней оснастки, инструментов, расходных материалов, необходимых для проведения работ;
Соблюдение правил охраны труда и требований по безопасному ведению работ как на территории Завода ВРК Сапфир, так и на территории Заказчиков и на Заказах (судах);
Обеспечение должного использования и хранения материалов и комплектующих на месте проведения работ;
Другие обязанности в соответствии с утвержденной Должностной инструкцией.

Требования:

Среднее техническое образование;
Опыт работы в качестве слесаря механо-сборочных работ 3-4 разряда, бригада, электромонтажника 3-4 разряда в судостроении;
Знание программного обеспечения MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
Желательно умение читать чертежи и электрические схемы;
Знание технического английского языка является преимуществом.

Условия:

Работа в г. Большой Камень (Приморского края);
Стабильный и прозрачный доход (размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования);
Возможность бесплатного обучения и развития своих компетенций;
Оформление согласно ТК РФ;
Испытательный срок 3 месяца;
Релокационный пакет для иногородних кандидатов (оплата переезда для сотрудника и членов семьи, компенсация аренды жилья, "подъемные");
Предоставление полного комплекта спецодежды;
Корпоративная сотовая связь, ноутбук;
Корпоративные мероприятия: выезды на природу, спортивные мероприятия, подарки на Новый Год для детей сотрудников;
Поддержание спортивной культуры: аренда спортзала и бассейна;
Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология. Страхование жизни от несчастного случая.